GZ-psycholoog

Ben jij een GZ-psycholoog met een passie voor medische psychologie en een scherp oog voor neuropsychologische vraagstukken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Het werk en je collega's

Als GZ-psycholoog met affiniteit voor medische psychologie ben je verantwoordelijk voor je eigen caseload waarbij je diagnostiek inzet en zo nodig behandeling biedt. Kennis en ervaring in de neuropsychologie en/of acute en chronische pijn aandoeningen is hierbij een voordeel. Je werkt op methodische wijze, conform de huidige richtlijnen en protocollen. De werkzaamheden binnen de unit zijn multidisciplinair van aard, waarbij je regelmatig evalueert in afstemming met andere betrokken behandelaren. Behandelactiviteiten rapporteer en registreer je in het elektronisch patiëntendossier.

Je werkt in het team van medische psychologie, waarbij met name samengewerkt wordt met verschillende medisch specialisten van CWZ. Op de afdeling heerst er een prettige werksfeer. Ons open en collegiale team bestaat uit klinisch (neuro)psychologen, GZ-psychologen, psychotherapeuten en psychodiagnostisch medewerkers. Naast het aandachtsgebied neuropsychologie bestaat de afdeling uit de aandachtsgebieden psychiatrie, somatiek,  neuropsychologie en kind & jeugd. We bieden in onze eenheid ook opleidingsplaatsen aan voor een klinisch (en neuro)psycholoog en GZ-psycholoog.

We leveren (neuro)psychologische diagnostiek en behandeling aan een diverse patiëntenpopulatie waarbij psychische problemen en somatische aandoeningen elkaar wederzijds beïnvloeden. Hiermee zorgen wij voor een onmisbare aanvulling op de behandeling die, binnen de context van een ziekenhuis, uit een overwegend medische/somatische benadering bestaat. En voegen we waarde toe aan de kwaliteit van leven bij onze patiënt.

Wat neem je mee?

• Een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog.
• Ervaring in het ziekenhuis is een pre.
• Ervaring in het werken met somatische en/of neuropsychologische  problematiek in een medische omgeving.
• Het vermogen om te werken vanuit een professionele verantwoordelijkheid, zowel als onderdeel van het team als bij het uitvoeren van zelfstandige taken.
• Veel enthousiasme waarmee je ons team komt versterken.

Wat bieden wij?

• Contract voor de duur van 12 maanden met uitzicht op verlenging.
• Een salaris conform de Cao Ziekenhuizen met goede arbeidsvoorwaarden.
• Naast je reguliere salaris een vakantietoeslag én eindejaarsuitkering van 8,33%.
• 144 vakantie-uren én 57 vrij inzetbare PLB uren op basis van een werkweek van 36 uur.
• Een goede opbouw van pensioen bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn waaraan de werkgever de helft bijdraagt.
• Voordelige verzekeringen en een aantrekkelijk belastingvoordeel bij de aanschaf van o.a. een fiets, laptop of je sportschoolabonnement.
• Als topklinisch ziekenhuis is er ruimte en aandacht voor ontwikkeling- en opleidingsmogelijkheden.
• Een gemoedelijke en informele werkplek waar we elkaar dagelijks proberen te inspireren en uitdagen.

Enthousiast geworden?

Solliciteer dan direct via de ‘Solliciteren’ knop. De sollicitatie mag je richten aan Michel Vervaet, afdelingshoofd. Vóór 25-10-2025 kun je op deze vacature reageren. De eerste gesprekken staan gepland op 28-10-2025 ('s middags). De benoembare kandidaat kan aangeboden worden om zich een dagdeel te oriënteren op de toekomstige werkplek. Mocht je nog vragen hebben over deze vacature, kun je contact opnemen met Michel Vervaet, via 024 365 7420 of m.vervaet@cwz.nl.

De vacatures worden tegelijkertijd intern en extern gedeeld, waarbij geldt dat interne kandidaten voorrang hebben op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Past deze vacature bij jou?